KI ist ein Menschenthema: Stefan Nikolaus (Director HR Europe, Cohu)

In dieser Folge von Inside IT drehen wir den Scheinwerfer bewusst weg von Tools und Tech-Hype hin zu dem, was jede Technologie am Ende trägt: Menschen.
Mein Gast Stefan Nikolaus, Director HR Europe bei Cohu, gibt einen seltenen Einblick in eine Industrie, die kaum sichtbar ist, aber die Grundlage für praktisch jeden Chip legt: Halbleiter-Testtechnologie. Wir sprechen darüber, warum KI-Adoption im Unternehmen zwar IT-Security, Daten und Standards braucht, aber in der Praxis vor allem von Haltung, Führung und Kultur entschieden wird.
Gemeinsam schauen wir auf konkrete Ansätze, wie KI im Arbeitsalltag niederschwellig, praxisnah und mit klarer Verantwortung eingeführt werden kann: von kurzen Lernformaten über interne Multiplikatoren bis zur Balance aus Pragmatismus und Governance. Außerdem diskutieren wir, was KI für Juniors, Seniors und Führungskräfte verändert und warum „mehr Effizienz“ nicht automatisch „mehr Belastung“ bedeuten darf.
• Warum KI nicht nur ein IT-Thema ist sondern ein Menschen- und Führungsthema
• Kultur als Treiber: Wie Neugier in der Organisation entsteht
• Lernen im Quartalsdruck: kleine Formate, direkte Anwendung, schneller Nutzen
• Von Experimenten zu Standards: Pragmatismus vs. Governance in der Praxis
• Tool-Landschaft & Enablement (u.a. Copilot Studio, Claude, Cursor)
• Nachwuchs & Berufsbilder: Welche Fähigkeiten Juniors künftig früher brauchen
• Freiraum durch KI: Chance, Risiko und die Frage nach psychischer Verdichtung
• Praxisbeispiele: AI Experience Day & AI Espresso als interne Formate
• HR-Use-Case: Chatbot für HR-Prozesse („Free Employee Manager Time“)
Gast (Stefan Nikolaus)
• Cohu: cohu.com
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Host (Florian Mertl)
• Website: bwiiw.com
• LinkedIn: linkedin.com/in/florian-mertl-744396123