#9 - Menopause am Arbeitsplatz: Was Unternehmen jetzt tun können mir Prof. Dr. Andrea Rumler

Wir sprechen unter anderem über:

• Was die MenoSupport-Studien in der Schweiz, Deutschland und Österreich bei rund 6'000 berufstätigen Frauen gezeigt haben

• Warum dieser Ausstieg ein «unsichtbarer Abgang» ist und niemand alarmiert war

• Weshalb erst 7 % der Unternehmen überhaupt reagiert haben

• Was es die Volkswirtschaft kostet: geschätzte 9,4 Milliarden Euro pro Jahr allein in Deutschland

• Warum Lehrerinnen, Polizistinnen und Frauen an der Supermarktkasse besonders betroffen sind

• Was Grossbritannien ab 2027 von Unternehmen mit über 250 Mitarbeitenden verlangt

• Die zwei wirksamsten Hebel: Verständnis in der Führung und Flexibilität bei Zeit und Ort

• Was eine einzelne Führungskraft auch ohne Policy im Rücken tun kann

• Und der wichtigste Rat an Frauen, die gerade überlegen zu kündigen

Diese Folge richtet sich an Frauen mitten in den Wechseljahren, die beruflich nicht kürzertreten wollen und an Führungskräfte, HR-Verantwortliche und Betriebsärztinnen, die konkret etwas verändern möchten.

Mehr zu Prof. Dr. Andrea Rumler:

Andrea Rumler ist Professorin für BWL und Marketing an der Hochschule für Wirtschaft und Recht in Berlin. Sie hat die MenoSupport-Studie zuerst in Deutschland und danach in Österreich und der Schweiz jeweils mit Partnern durchgeführt. Hier wurden insgesamt rund 6'000 berufstätige Frauen zu den Auswirkungen der Wechseljahre auf ihre Arbeitsfähigkeit befragt. Sie hat auch Empfehlungen für Unternehmen zu Unterstützungsmassnahmen am Arbeitsplatz herausgegeben und erarbeitet momentan einen Leitfaden zum Thema für Betriebsräte im Einzelhandel.

MenoSupport – Forschungsprojekt der HWR Berlin: blog.hwr-berlin.de/menosupport

Menopause at Work (Barmer): barmer.de/menopause-at-work

Fotocredit: Uwe Neumann

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Wer bin ich?
Ich bin Prof. Dr. Petra Stute, Professorin, Frauenärztin und Hormonexpertin. Mein Ziel ist es, Ihnen komplexe Themen rund um das Thema Wechseljahre verständlich und nahbar zu vermitteln, damit Sie die Menopause selbstbestimmt gestalten können – klar, verständlich und immer an Ihrer Seite.
Bitte beachten Sie:
Diese Episode ersetzt keine medizinische Konsultation. Wir geben keine individuellen Diagnosen oder Empfehlungen zu Medikamenten ab. Unsere Antworten beruhen auf dem aktuellen Stand der Wissenschaft – allgemeinverständlich aufbereitet, aber ohne Anspruch auf Vollständigkeit oder persönliche Beratung.