Кризис в IT, сокращения и AI: что происходит с программистами и кто останется востребованным

<p>🔹 Присоединяйся к курсу «Системный дизайн» <a target="_blank" rel="noopener noreferrer nofollow" href="ru.hexlet.io/programs/system-design?utm_source… /><br />Раньше разработчики выбирали между оферами и торговались за зарплату. Теперь даже сеньоры месяцами ищут работу, соглашаются на зарплаты в несколько раз ниже прежних и готовы идти в компании, которые ещё недавно обходили стороной. При этом вакансии всё чаще не публикуются, резюме перестали вызывать доверие, а ИИ изменил правила игры и для кандидатов, и для рекрутеров.<br /><br />Сегодня у меня гостях — Анна Афонина, HR-эксперт и матчмейкер, которая помогает находить не только сотрудников, но и партнёров, инвесторов и подходящие друг другу команды. Мы поговорили о том, как изменился рынок IT-найма, почему работодатели получили преимущество и что произошло с карьерами разработчиков, которые ещё недавно могли выбирать между несколькими оферами.<br /><br />Обсудили, почему вакансий стало меньше, а поиск работы растянулся на месяцы, как изменились зарплаты мидлов и сеньоров и почему удалёнка из привычного условия превратилась в серьёзное конкурентное преимущество. Разобрали скрытый рынок вакансий, компании-доноры, рефералки и пассивный поиск, а также то, почему хорошего резюме уже оказалось недостаточно, чтобы добраться до собеседования.<br /><br />Отдельно поговорили о том, как ИИ изменил найм с обеих сторон: кандидаты начали массово генерировать резюме и откликаться на вакансии, рекрутеры — автоматизировать фильтрацию, а компании столкнулись с фейковым опытом, дипфейками и подменой кандидатов на собеседованиях. Обсудили, почему даже слишком идеальное резюме стало вызывать подозрения, какие специалисты сохранили востребованность и как изменились требования к разработчикам на фоне удешевления разработки.<br /><br />Полезные ссылки:<br /><a target="_blank" rel="noopener noreferrer nofollow" href="hipoheads.com/">https://hipoheads.com/…; <br /><br />Подписывайтесь на канал «Организованное программирование» в Telegram: <a target="_blank" rel="noopener noreferrer nofollow" href="ttttt.me/orgprog">https://ttttt.me/org… />– Список подкаст-платформ (Apple Podcast, Google Podcast, Spotify, Яндекс.Музыка и другие): <a target="_blank" rel="noopener noreferrer nofollow" href="podcast.ru/1734325321">https://podcast… />- Смотрите нас на площадке "Вконтакте" - <a target="_blank" rel="noopener noreferrer nofollow" href="vkvideo.ru/video-224967259_456239375">… /><br />🔹 Ускоряем разработку ПО с помощью AI: <a target="_blank" rel="noopener noreferrer nofollow" href="praxor.ru/">https://praxor.ru/</a&g… />🔹 Присоединяйся к курсам по AI в Хекслет: <a target="_blank" rel="noopener noreferrer nofollow" href="ru.hexlet.io">https://ru.hexlet.io<… />🔹 Курсы по искусственному интеллекту: <a target="_blank" rel="noopener noreferrer nofollow" href="ru.hexlet.io/courses_artificial-intelligence?u… />🔹Хекслет Клуб в Telegram <a target="_blank" rel="noopener noreferrer nofollow" href="t.me/HexletClubBot">https://t.me/Hexle… /><br />#IT #Программирование #РынокТруда #РаботаВIT #ЗарплатыПрограммистов #ИскусственныйИнтеллект #Нейросети #КарьераВIT #ITРекрутинг #ОрганизованноеПрограммирование<br /><br />Кризис в IT, сокращения и AI: что происходит с программистами и кто останется востребованным</p>