Folge 9: Role Based Organisationen: Wie neue Führungsmodelle wirklich funktionieren

Was bringt die Arbeit mit Rollen statt starrer Hierarchien? In unserer Sommerfolge spricht Beraterin und Coach Friederike Machemer über echte Veränderung, gute Führung – und warum viele Unternehmen an „Agilität“ scheitern. Dazu: skurrile Fälle aus der arbeitsrechtlichen Praxis – und die erste Runde Zuhörer:innen fragen – wir antworten.

– OGH 2024/YY zur Kündigung bei rein digitalem Team
– § 27 Z 6 AngG (Entlassungsgründe)
– § 105 ArbVG (Kündigungsschutz)
– § 117 ArbVG (Betriebsratsfreistellung)