#130 2:6 Konzept in der KGG – Ist das die Zukunft der Therapie? | mit Crosscorpo & PhysioFamily

0:00 Brechlicher Omi bis hin zum Leistungssportler kannst du an einem Gerät alles abrufen und kannst somit den Leuten die Bewegung näherbringen und nicht schon sofort wieder dieses verneinen. Ich kann heute nicht also. Was macht der Therapeut dann am Ende oder die beiden sogar? Methode Gym hast du einfach die Möglichkeit funktionell zu arbeiten und jeder Patient bekommt sein eigenes Gerät?

0:18 Ja, wie geil ist es denn, wenn du so ein Setting schaffst, dass es sich nicht wie Krankengymnastik am Gerät anfühlt, sondern sich eigentlich anfühlt wie eine Trainingsstunde mit Gleichgesinnten, mit Leuten? Es bilden sich ja auch irgendwann dann diese, diese Gruppen, wo die sich schon einfach freuen, Ach geil, Montagabend, da ist der Dieter wieder da, den habe ich nämlich das letzte Mal da kennengelernt.

0:38 Viele Praxen fragen sich, wie sie Therapien sinnvoll und finanziell gut gestalten können für ihre Praxis. Turtle Jim liefert da die Lösung bzw einen sehr spannenden Ansatz, worüber ich heute mit Morten Krause von Cross Corporal und Turtle Jim oder. Cross Corporal Consulting. Cross Corporal Consulting und mit Elisa Kohl von der Physio Family Koblenz am Stand von Cross Corporal bei der Fibu sprechen darf. Vielen Lieben Dank erstmal, dass wir hier sein dürfen heute. Schön, dass du da bist.

1:03 Prima. Ihr habt ein ganz spannendes Konzept aufgesetzt. Kgg 26 erklär mal, was ist das ja? Den Schlüssel 3 zu 1 kennt glaube ich ja jeder, der eine physische Praxis betreibt. Das ist auch so ein bisschen der Klassiker. Ja, in Deutschland, um da mal ein bisschen tiefer zu gehen, es war tatsächlich so ein Schmerz, der uns da angetrieben hat, nämlich wie kann ich einen oder mehreren Patienten in meiner Praxis auf einen Dienstagabend von 18 bis 19:00 Uhr kg anbieten, das ist nämlich eigentlich dann immer nur 3.

1:34 Und dadurch, dass die Blanko Verordnung ja wirklich auch gut durch die Decke ging, bei uns weiter auch kgg ordentlich verordnet wurde, haben wir da einfach eine neuralgische Stelle. Gehabt und die wir nicht schließen konnten. Und so haben wir uns dazu entschieden bei uns im Therapiezentrum südlich von Bremen den ganzen Saunabereich wegzureißen, eine große Kgg neu aufzusetzen und das Ganze mit 2 zu 6 zu machen.

1:55 Interdisziplinäres Arbeiten wird da wirklich groß geschrieben, du hast eben 2 Therapeuten, 6 Patienten und sehr viel Spaß setzt. Ihr das schon bei euch ein? Wir starten oder wir sind gestartet, gerade mit dem total Gym 13, allerdings mit 4 Geräten um immer jemanden neuen noch mit einzubinden, den du in das Gerät einweisen kannst mit der Prämisse Wir peilen so September an, ebenfalls mit der 26 Kgg durchzustarten. Sehr lobenswert.

2:27 Das funktioniert ja mit dem total Gym. Genau kannst. Du ein bisschen mal über das total Gym. Erzählen genau. Also wir hatten ja also in der 3. Zu 1. Muss man dazu sagen, hatten wir schon total Gym, auch da schon an dem Standort, die Thematik ist, auch wenn ich jetzt auf eine 2 zu 6 gehen würde, habe ich ja eine große Thematik, welche Geräte setze ich dort ein, denn wenn ich 6 Patienten pro Stunde da betreue, dann falle ich ja entweder in eine Zirkellösung fast automatisch leider oder? Und was macht der Therapeut dann? In der Mitte?

2:57 Ist er dann wie früher bei Milon, die Wassersäule, also was macht der Therapeut dann am Ende oder die beiden sogar und ich glaube das interessante ist dann an der Stelle, wir haben das so gemacht mit Tode Gym hast du einfach die Möglichkeit funktionell zu arbeiten und jeder Patient bekommt sein eigenes Gerät, das ist ja das große USP.

3:14 Und wenn dann eben 2 Therapeuten vernünftig betreuen wollen, geht es ja gar nicht anders, dass wir dann eben jedem Patienten seinen Übungsplan, sein Gerät geben, und das war einfach dafür die Lösung und das i Tüpfelchen des ganzen Konzepts ist tatsächlich, dass wir in dem Konzept in dem Raum noch eine Behandlungsbank mit in der Mitte haben, sodass eben ein Therapeut tatsächlich sogar Hands on therapieren kann, während der andere die 6 Patienten betreut, und das ist dann mal wirklich interdisziplinäres Arbeiten. Ich hatte heute schon hier ein paar Kunden, die sagten, das ist ja genau.

3:44 Genial, weil der Patient, der liegt, auf der Behandlungsbank guckt 2 Therapeuten an und sagt, Ich bin im Traumland, ich habe eine Stunde Therapie und 2 Therapeuten kümmern sich um mich. Also das ist natürlich eine starke Lösung und Mitarbeiterseitig, da können wir gleich noch drauf eingehen, ist natürlich noch ein ganz anderer Game Changer, ne? Ich sehe da auch halt auch vor allem. Weil wir auch viel immer über das Finanzielle sprechen. Finanziell ist es ja auch ein Riesenhebel, oder? Absolut.

4:10 Wir sind da jetzt sogar einen Schritt weiter gegangen. Wir haben jetzt vor 3 Wochen angefangen mit Überbuchen, das bedeutet in Zeiten, wo wir auch schon gesehen haben, dass Patienten öfter mal absagen, dass tatsächlich mehr so um die Mittagszeit rum und abends gewesen in der Vergangenheit auch jetzt schon die 2 Monate vorher mit der 26, da haben wir uns jetzt entschieden, 7 Patienten einzubuchen, also wir haben dann im Therapie oder in der Software bei dem einen Therapeuten halt 3 eingebucht und bei dem anderen 4.

4:34 Weil natürlich die Chance, dass jemand absagt, ist in dem Fall ja doppelt so hoch und das funktioniert richtig gut. Also wenn man da jetzt mal mit Umsatz das Ganze belegen möchte, haben wir dann natürlich immer eine möglichst maximalauslastung auch des Raumes und da hast du natürlich dann 3 bis 400,00€ locker Umsatz pro Stunde gehen bis vielleicht noch mit Privatpatienten deswegen, da hast du schon einen Umsatzhebel, der schon nicht ganz unerheblich ist.

4:56 Und ja, seit Einführung jetzt auch für April ist ein Forecast nur für den Raum, jetzt einen Umsatz aktuell von über 20000,00€ nur für den kgg Raum. Das ist stark. Ja, das ist wirklich stark, wie wie kann ich mir das denn genau vorstellen mit der mit der 26, das heißt, ihr habt 6 Geräte da drin. Stehen.

5:15 Genau. Von total Jim eine Behandlungsbank, 2 Therapeuten und einen Patienten und dann feuerfrei. Noch einen Rack und dann natürlich auch viel Kleinmaterial, eine Mattenstation. Das bedeutet auch nicht, dass ich dann. 40 Minuten am total Gym trainiere und dann noch 20 Minuten behandle, wäre auf der Behandlungsbank das ist ja nicht der Fall, das ist auch total individuell, manche gehen gar nicht auf die Behandlungsbank und machen komplett klassisch ihre Krankengymnastik am Gerät, so wie man das kennt.

5:38 Und ja, das ist eben so, dass wir auch dort mit Mitarbeitern schauen, dass zum Beispiel auch an dem Dienstagabend zum Beispiel der beschriebene jetzt von 17 bis 18:00 Uhr nicht dieselben Therapeuten am nächsten Dienstag wieder arbeiten zusammen, sondern dass sich das auch mischt. Ist natürlich ein höherer administrativer Aufwand, aber dann haben wir es wirklich interdisziplinär und das macht auch mit dem Team was. Wir haben mittlerweile alle Mitarbeiter auf Kgg zertifiziert, das bedeutet, wir sind da völlig frei und das ist eine tolle Spielwiese.

6:07 Ich finde auch vor allem das Konzept ne Therapieliege zu implementieren gibt einem auch die Möglichkeit. Wie oft hat man denn, dass n Patient auch sagt, ach nee, also heute ist mir nicht oder ich kann heute nicht oder ne der der ist noch nicht so weit oder das klappt nicht, den kannst du trotzdem mit einbinden und kannst dann immer noch super individuell vielleicht nach der Behandlungsbank trotzdem sanft an das total Gym, weil das ist ja alles möglich von ich sag immer. Gebrechlicher Omi bis hin zum Leistungssportler kannst du an dem Gerät alles abrufen und kannst somit den Leuten die Bewegung näherbringen und nicht schon sofort wieder dieses verneinen.

6:40 Ich kann heute nicht, wir machen das mit dem Überbuchen tatsächlich auch bei uns jetzt nicht in dem in dem 7. Konstrukt, sondern wir Überbuchen tatsächlich auch gerade in den Zeiten wo es häufig kommt, dass abgesagt wird oder nicht und die maximale Auslastung zu haben und da immer eine gut besuchte Kgg zu haben. Vom Prinzip her kann ich mir das aber dann so vorstellen, dass es ähnlich wie eine blanko Form.

7:00 In Ordnung ist vom Aufbau her, das heißt, der Therapeut kann in der Behandlung aber individuell entscheiden, was er nimmt, also als Beispiel jetzt 40 Minuten, dann am total Gym oder an den Kraft und dann sagt er noch mal 20 Minuten machen wir noch mal manuelle Therapie oder machen noch mal Sachen auf der Bank.

7:13 Ja, es per se ja gar nicht. Manuelle Therapie, dann sind vielleicht manuelle Handgriffe beim Streckdefizit beim Wiegegriff keine Ahnung am Knie, also das ist total individuell und auch der Therapeut selber entscheidet in der Stunde, was passiert. Wichtig ist bei dem auch um das zu verstehen, wir sagen nicht. Der Therapeut therapiert die 3 und der Therapeut die 3, sondern 2 Therapien 6.

7:35 Das bedeutet, das ist auch eine sehr hohe Kommunikation in diesem Raum und du hast natürlich auch, das ist natürlich eine heterogene Gruppe immer, du hast trotzdem vielleicht mal 2 Knie Tipps drinne und die beiden machen dann eben die und die Übungen und so. Du kannst das gut aufsetzen, mittlerweile ist es aber so individuell, dass ja auch jeder seinen eigenen Trainingsplan hat, das funktioniert gut, aber es ist jetzt nicht so, dass man sagt, Oh ja, jetzt lassen wir eine manuelle Therapie einfließen, das ist absolut gar nicht der Fall, wäre auch nicht sauber. Ich finde vor allem was den Unterschied auch zu dem total Gym macht oder was ich erlebe, ist, dass die Therapeuten viel motivierter in der Kgg sind.

8:07 Also man hat ja ansonsten, dass das sich so ein bisschen einspielt, der Patient, wenn er klassisch an den Geräten ist, der steckt sich selber ein, der stellt sich ein, der Weiß, wie es läuft, wie oft hört man denn von dem Patienten, ach, ich kann das auch alleine, ich mache das schon und der Therapeut steht irgendwo, hat vielleicht noch mal ein 2 Handgriffe, die er machen muss und hier ist das schöne, man ist immer an den Leuten dran, man ist im direkten Austausch mit dem Patienten, wirklich individuell und. Korrigiert, leitet an.

8:31 Man kann jede Einheit immer wieder neu gestalten, neue Übungen, neue Variationen und ich finde, das Macht vor allem den Therapeuten viel, viel mehr Spaß, der wechselt dann zwischen den Kollegen natürlich supergeil und ein ganz anderes arbeiten. Ich glaube auch, dass die Zeit vorbei ist, dass Patienten, dass Therapeuten, Menschen Geräte einstellen.

8:52 Und das dann als Krankengymnastik am Gerät zu verkaufen. Das ist das, was wir bei uns auch in der Praxis haben. Wir haben eine komplett digitale Dokumentation, das heißt, am Laptop siehst du halt, was er machen muss, dann stellst du ihm die Geräte ein, er macht das und du stehst dann da so doof daneben, quatscht ein bisschen und gut ist. Ich glaube auch, dass.

9:13 Therapeuten ist dann manchmal auch vielleicht satt. Hatten manche Tage gehen ja gefühlt dann nicht zu Ende und so eine Stunde mit einem Kollegen wirklich auch in dem Raum. Wir haben richtig auf Licht geachtet, wir haben ein Soundsystem, also auch wirklich 4 Boxen drin, an jeder Ecke ein gutes Soundsystem drin mit einem Subwoofer, es muss Spaß machen und ich glaube auch, dass nicht nur die Zeit der Steckgewichte oder das Einstecken von Gewichten vorbei ist, sondern es ist auch irgendwann sicherlich mal vorbei, dass man immer nur in Raum geht, Tür auf, Tür zu und. Und dann sagt Okay das ist die beste Therapie. Ich glaube es nicht.

9:45 Ich glaube auch, dass zwischenmenschlich das auch noch mal hebt, dadurch mit einer 26 unter den Therapeuten natürlich auch, genauso wie unter den Patienten. Ich glaube auch, dass man da auch auf menschlicher Ebene viel erreicht, muss ich ehrlich sagen. Was ich gerade richtig geil finde, und das ist ein Riesenthema. Wie geil ist es denn, wenn du so ein Setting schaffst, dass es sich nicht wie Krankengymnastik am Gerät anfühlt, sondern sich eigentlich anfühlt wie eine Trainingsstunde mit Gleichgesinnten, mit Leuten, es bilden sich ja auch irgendwann dann diese, diese Gruppen, wo die sich schon einfach freuen, Ach geil, Montagabend, da ist der Dieter wieder da, den habe ich nämlich das letzte Mal da

10:17 kennengelernt, du kommst ja auch ganz anders in ein Gespräch untereinander, in diesem Kleingruppentraining eigentlich, als wenn jeder für sich an seinen Geräten rumdümpelt, also auch der soziale Affekt, der. Viel, viel größer und motivierender auch für den Patienten. Ich hatte noch eine Sache, das ist mir auch so aufgefallen in dem ganzen Konzept. Als wir es dann geschrieben haben. Ich habe ja noch ein Unternehmen, auch in Kassel mit Orthopäden zusammen, deswegen ich kenne auch die Arzt Date sehr sehr gut und mir ist auch aufgefallen über die Jahre, es liegt glaube ich keine Berufsgruppe wie Physiotherapie, die so oft sagen, mein Patient und ich glaube das ist immer mein Patient macht es nicht

10:53 besser ich. Ich glaube, dieses Interdisziplinäre fängt genau dann an, sich vom Mindset auch mal da ein bisschen umzuorientieren und zu sagen, das ist unser Patient, also ein Arzt würde zum Beispiel sagen, das ist Herr Müller oder unser gemeinsamer Patient, Herr Müller, so und Kgg sorgt dafür automatisiert, dass natürlich ein Therapeutenwechsel stattfindet, was ich ja gut finde, wenn wir nämlich evidenzbasiert und eben auch vernünftig nach Leitlinien im Team vernünftig uns Konzepte erarbeiten, wie wollen wir welchen Patienten eigentlich behandeln? Ich kann ja individuell immer wieder abweichen. Darum geht's ja gar nicht.

11:24 Aber ich muss ja mal einen Weg finden und glaube ich, dieser Weg rein in die Therapie, in die gemeinsame, in die aktive Therapie ist in meinen Augen absolut der sinnvollste. Mal eine Frage, oder? Ich frage ja keine Zeit, aber wie seid ihr auf die Idee gekommen mit 26 oder wie bist du auf die Idee gekommen mit dem 26 Prinzip also.

11:44 Also die Idee kam tatsächlich durch diesen Schmerz tatsächlich mit dieser Stunde. Wir haben tatsächlich in Therapiezimmer in Blender südlich von Bremen, das ist ja mein Einzelunternehmen, mein Hauptstandort, da haben wir 850 Patienten aktuell und unter der Woche willst du dann unter 800 Patienten, der Rest ist ja auch noch Hausbesuch bei 800 Patienten in der Woche willst du dann am Dienstagabend 3 Leuten zwischen 18 und 19:00 Uhr eine Kgg anbieten, die haben eine Frequenz von 2, sprich das dann, da haben die am Donnerstagabend auch noch mal. Das bedeutet, der kleinste Anteil dieser ganzen Patienten hat die Chance auf Kgg bei mir, und das war etwas, wo ich gesagt habe, das kann doch gar nicht

12:18 sein, wenn doch kgg für mich der sinnvollste Weg ist und ich da aber die höchste neuralgische Stelle habe und den wenigsten das anbieten kann. Damit hat das eigentlich angefangen und 2 zu 6 deswegen, ich könnte ja auch den nächsten Raum nehmen und noch mal mit 30 Quadratmeter selber noch mal machen, einfach noch mal aufsetzen das.

12:35 Das kam für mich nicht in Frage, denn diese Chance wollten wir natürlich nutzen und zu sagen Okay mit dem Team. Was wünscht ihr euch eigentlich? Und so sind wir auf die Therapieliege gekommen und wir haben uns natürlich auch in dem Rahmen angeguckt. Was sind denn die Voraussetzungen überhaupt, wenn wir dann eine 26 darstellen wollen und man kann ja immer von Rahmenvertrag und Leistungsbeschreibung und so halten was man will, aber in dem Fall haben die Krankenkassen oder eben halt auch vd k.

12:59 Und Co. Tatsächlich Recht. Es geht gar nicht anders, dass jedes weitere Gerät 4 Quadratmeter benötigt und einen Abstand von einem Meter. Das, das kann man jetzt ganz blöd finden, tatsächlich im Rahmen des Konzeptes und wie wir es gestellt haben und auch mit Architekten dann mal in 3 D visualisiert haben, ging es gar nicht anders und du kannst sogar nicht arbeiten, das würde bedeuten, du würdest einen kleinen Raum voll stellen und irgendwie versuchen eine 26 darzustellen.

13:20 Also wir empfehlen schon, dass wir da über 50 Quadratmeter dann zur Verfügung haben, du brauchst ja nicht 2 * 30, das ist ja dementsprechend so. Aber um es vernünftig zu machen, um es gut zu organisieren und auch für die Mitarbeiter ja mitarbeiterfreundlich zu gestalten, hat das tatsächlich sogar den absolut richtigen Aspekt.

13:40 Muss man echt mal sagen. Jetzt kommt mal eine Frage, ist total Jim Kgg zertifiziert? Genau ist ein Medizinprodukt total Jim, der in Camp ist, genauso wie der andere und wir. Wie gesagt, die medizinische Zertifizierung, die gibt es ja schon ewig und beim Kauf werden die Halt eben deklariert als funktionsstemmel Winkeltisch und dann eben ja bauchrückentrainer und damit genau genau und unter dem Kabelzug genau und dadurch hast du 3 Geräte stellen deswegen ja dann schon die Kgg dar. Wie lange hat es gedauert, bis bis ihr die Zulassung hattet? Oh, das ist alles von meiner Zeit. Tatsächlich.

14:14 Ja, und das ist das witzige, als ich dann auch damit in Berührung kam, war das, ich glaube totisch und war das schon ewig ein Medizinprodukt, also da müsste man den Chef Dirk Metzler von Cross corpuma Fragen, aber das? Ich kenne es gar nicht ohne medizinische Zertifizierung tatsächlich, was ja nicht zertifiziert ist, ist ja der Elevate Circuit, der hat ja eben keine medizinische Zulassung, das sind ja die Geräte, die Rausgebrochen aus quasi totogym sind, eigene Übungen als Gerät, aber das Komplexgerät totogym ich kenne es nur als Medizinprodukt tatsächlich. Also fassen wir mal so ein bisschen zusammen 2 zu 6, das heißt 2 Therapeuten 6.

14:55 Patienten ein interdisziplinärer Austausch, das heißt, jeder hat seine, nicht seine Patienten, sondern gemeinsam Patienten. Ganz genau. Plus 6 Geräte plus eine Behandlungswege Plus noch den ganzen Functional Bereich. Ganz. Genau. Und ein Raumkonzept? Richtig. So ist es. Das klingt gut. Danke, das ist halt, das ist auch dieses Thema.

15:17 Therapie ist ja nicht nur Therapie, sondern Therapie. Muss ja auch ein Stück weit Entertainment auch sein, so ist das heutzutage Thema, auch Kommunikation Thema. Wie wohl fühlt sich der Patient einfach und der fühlt sich aber zu 100% in so einer Umgebung viel viel wohler als in so einem klassischen kgg Raum, den wir alle kennen oder die 6 Geräte drin stehen und noch ein Rack ne.

15:36 Ja, es ist ja auch so am Ende. Klar, der Patient würde auch kommen, wenn das nicht alles immer nur Fancy oder irgendwas ist und. Und das machen wir natürlich auch zur Mitarbeitergewinnung, denn wie wollen wir auch in 10 Jahren noch arbeiten? Die Frage müssen wir uns ja heute schon stellen, und ich glaube, da bereiten wir uns schon heute darauf vor und dass es den Patienten dann auch noch gut gefällt, ist mal logisch und am Ende tatsächlich auch den Ärzten, denn mal eben da auch zu bei uns im blanko Konzept zum Beispiel ist es auch so, wir schreiben immer einen Arztbericht am Ende, ob der Arzt ihn haben will oder nicht, weil wir einfach zeigen wollen, dass wir in der blanko Verordnung

16:08 absolut auf dem richtigen Weg sind, wir gehen auch nie in den roten Bereich, Wir gehen lieber eher in die Kgg, wird eben schon beschrieben, ich kann. Auch behandeln. Das macht ja auch was mit den Therapeut, das hatte ich eben noch vergessen zu erzählen, denn sie sagen dann ja eben nicht mehr, der ist noch nicht so weit, weil sie ja selber jetzt auf der Fläche arbeiten und sagen, natürlich ist er soweit, ich behandle ja den auch, komm auch gerne, Dienstag bin ich sogar selber da. Und wenn gerade mal vielleicht die Übung nicht geht, alles klar, dann komm mit, dann machen wir mal ein paar andere Sachen. Ganz genau.

16:34 Dann gehen wir aber passiv auch noch mal mit rein als Intervention du. Hast gerade gesagt zu mitarbeitergewinnung. Das wird also sehr, sehr gut auch von den Mitarbeitern angenommen und ihr Werbt damit auch öffentlich. Dann ja. Genau. Ich habe gerade das Glück, dass wir tatsächlich auch in dem Therapiezentrum jetzt dort in Blender, ich glaube pro Monat gerade 2 Therapeuten einstellen, weil wir jetzt auch noch den nächsten Standort im Juli eröffnen, in Bruchhausen, Vilsen und.

17:00 Es ist so tatsächlich in dem Bewerbungsgespräch. Wir haben natürlich auch schon viel über Instagram getrommelt, aber die kommen schon rein und man merkt das Grinsen und sie sagen, Boah, ja, ich habe es schon gesehen, das ist schon stark, weil gerade auch Berufsanfänger, wann habe ich denn diesen Austausch denn dann auch, das ist ja das nächste, weil die Berufsanfänger werden bei uns nicht mit Luftdrainage als Erstes ausgestattet, sondern mit Kgg, das machen wir mittlerweile schon selber, wir holen uns die Dozenten selber rein mit einem Forinstitut und bilden dann unsere Mitarbeiter selber mit Kgg aus und. Dann ist es doch der der beste Zeitpunkt für einen Berufsanfänger, mit in dieses

17:31 kgg Konzept mit reinzugehen und von den alten Hasen gleich mitzulernen und da Fragen stellen zu können im Passiven als auch im aktiven Bereich. Vor allem ich finde das sehr stark, dass ihr direkt in die Kgg reingeht, wenn auch nicht direkt zu sagen, komm. Wir machen doch hier eine Lymphe damit, weil die meisten, da hatten wir uns mit Elisa schon mal drüber unterhalten. Die meisten machen ja auch nur eine Lymphe, um rechtlich abgesichert zu sein, weil eigentlich kann jeder Physiotherapeut nach der Ausbildung eine Lymphdrainage. Machen ja, oder der Standardsatz ja, das Arbeitsamt übernimmt das nach der Ausbildung und dann, wie sollen wir das machen? Genau das ist die 90% Antwort der frischen Azubis, die die Lymphdrainage gemacht haben,

18:09 wird ihnen empfohlen, die Praxen suchen danach, das ist so der alte alte Satz und das Arbeitsamt übernimmt das, also sorry. Sind wir wieder bei dem Thema altes Curriculum? Und wie wird gelehrt und was wird vermittelt? Ich finde, das ist auch der richtige Weg, dass ihr die Leute in die Kgg direkt schickt, weil der Trend beziehungsweise die Wissenschaft geht ja auch Richtung Evidenzbasiertes arbeiten Richtung Trainingstherapie. Die Physiotherapeuten müssten viel, viel mehr Coaches sein als Therapeuten.

18:40 Genau. Und stell dir mal vor, wenn du mit einem Kollegen 6 Patienten betreust, dann. Dann wirst du automatisch Coach. Das kann ich dir garantieren. Wir haben auch ein Learning gehabt, also man kann ja auch gerne mal über die negativen Sachen reden, ja gerne genau, weil die negativen Sachen waren zum Beispiel auch, dass manche Kollegen dann eher versucht haben, wieso eine Art bisschen Chauvinismus oder so ein bisschen, ich kann dir das das zeigen oder der eine redet dann ein bisschen lauter, damit die Patienten ihm zuhören und so, aber all das findet sich, und das ist auch gar nicht bös, weil jeder Mensch ist unterschiedlich, jeder Mitarbeiter ist unterschiedlich, aber das findet sich. Und das ist dann eben auch der

19:13 Fall, wenn ich mit den Mitarbeitern mir rolliere und jeder arbeitet mal mit dem anderen, dann hat es einen riesigen Effekt und trotzdem war das Learning und das war einfach ein Learning, dass nicht immer dieselben mit denselben zusammenarbeiten, weil das ist auch normal, dass nicht jeder mit jedem kann, es ist völlig in Ordnung, aber wenn ich dann weiß, nächste Woche arbeite ich dann mit dem, mit dem, das macht einfach spannend und es ist immer noch ein toller Austausch.

19:35 Vor allem du wächst dann ja auch als Team zusammen, also noch mehr zusammen. Wenn du jetzt immer interdisziplinär arbeitest, immer mit jemand anderes, der lernt von dem, der lernt, von dem vielleicht auch Thema Kommunikation hatten wir auch schon richtig, der eine ist kommunikativ besser, der andere ist kommunikativ, kommunikativ, schlechter, dafür hat er vielleicht noch eine bessere Übung drauf als der andere und dadurch lernt das Team ja auch ganz. Genau.

19:56 Ich finde, du hältst die Qualität vor allem damit einfach oben. Du sorgst dafür, dass du eine standardisierte Qualität hast, indem du immer wieder wechselst und genau, was du sagst. Jeder inspiriert dich. Setzt sich gegenseitig und kann da seinen Horizont erweitern und bildet seine eigene DNA daraus. Und du hältst aber deinen Therapiestandard einfach super hoch.

20:14 Dadurch das. Ist tatsächlich so. Ja, richtig. Was muss man machen oder was würdest du jedem den Leuten, die auch zuhören, empfehlen? Wenn die jetzt sagen, das Konzept ist geil, das würde ich gerne umsetzen. Ja, der einfachste Weg ist tatsächlich dann, sich bei uns auch zu melden. Erstmal bei Cos corpo auch über die Vertriebler, die die haben uns ja quasi immer im Rucksack die Cos corpo Consulting, die sind ja mittlerweile auch wirklich, die sehen sehr sehr viel, sie verkaufen ja auch keine Geräte mehr, sondern wirklich Konzepte und Erlebnisse und das schaffst du natürlich auch mit den Geräten und ansonsten wenn man sagt, ja ich möchte es trotzdem umsetzen, ich habe auch schon Geräte, das

20:50 würde auch funktionieren, es bedarf natürlich an einer Analyse oder wie wird auch bisher die Kgg richtig eingesetzt, weil häufig ist es ja auch so, dass die Rezepte sind zwar da oder sind vielleicht auch nicht da, trotzdem es wird schlecht terminiert, es wird nicht hochfrequent terminiert, dann haben die zum Teil nur einmal in der Woche in der Kgg warum frage ich mich also ich kann es ja selber steuern die Belastung und kann auch schauen was ich in welcher Einheit mache und es ist ja auch so, also wir haben immer das Ziel bei uns zum Beispiel, dass wir hochfrequent terminieren, wenn ich 1 bis 3 habe, möchte ich möglichst 3 Termine auf die Woche anbieten, so und wenn.

21:26 Wenn man dann sagt, hier die Consulting, hole ich mir ins Haus, wir gehen tatsächlich in den Prozessen viel, viel weiter, fangen wir vorne an, wie laufen bisher die Arztkooperationen, gibt es überhaupt welche, und das ist ja auch ein ganz spannendes Modell, jetzt auch gerade mit uns und der Physio Family gibt da in der Praxis eine DNA, weil ich glaube, keiner kann das auf dem Markt so wie Elisa und Chris und ja, aber immer und und das ist auch ein Learning bei mir, ich dachte immer, oh ja, aber wenn Elisa und Chris das machen, dann immer auf ihre Art und Weise, wie sie es mit Physio, Family oder in Koblenz auch machen, und das ist eben nicht.

21:56 Ist der Fall. Das Starke ist, dass Social Media und Co. Der kleinste Anteil dort ist. In der Beratung und deswegen als ich sie dann viel näher kennengelernt habe und was sie da wirklich machen und warum sie einer Praxis am Ende eine DNA geben, denn die DNA ist ja nicht nur wirklich wichtig für Patienten, sondern auch zur Mitarbeitergewinnung, aber auch für die Ärzte.

22:14 Die Ärzte wissen zum Teil ja gar nicht, was der Physiomord macht. Und diese DNA, die entsteht damit und in meinen Augen ist das ein riesiger Game Changer, deswegen haben wir Elisa und Christ genauso jetzt im Gepäck bei diesen ganzen Konzepten, wo wir glauben, Ärzte müssen gut aufgeklärt werden, zum Teil eher auch die MF as in der Praxis, das sind sogar eigentlich unsere liebsten, denn die sagen vorne eigentlich immer wo es hingeht.

22:32 Ja, das ist also ich behaupte immer, wenn du dich mit Ärzten gut verstehst, ist das eine Sache. Aber genau wenn dich die MF as vorne lieben. Und dann bekommst du. Eigentlich einen Changer. Genau und dann kannst du auch mal sagen, Ey, das ist ein BVB, warum hat er nur 6 mal kgg und warum nicht 30 ja und das macht ja am Ende auch die Wirtschaftlichkeit wenn ich sehe wieviel Sechser kgg Rezepte weil 70 Jahre knienstabilität ist ein BVB das verstehe ich dann einfach auch nicht und da kann man einfach mehr rausholen und der Patient hat nicht dreimal eine Zuzahlung und hat 20€ alleine ja durch den Eigenanteil von 10,00€ schon wieder mehr bezahlt, da sind ja auch überall noch Fehler im System die überall behoben werden können

23:09 und dann kann ich die kg. Kg sehr, sehr erfolgreich auch gestalten. Wie sieht die Kgg der Zukunft aus? Oh, das ist eine schöne Frage. Ist auch die letzte. Tatsächlich also in meinen Augen tatsächlich, dass die noch ein bisschen offener und freier wird. Weg von diesen klassischen. Ich setze eine blanko Schulter auch an eine Funktionsstemme, weil das so sein muss. Oder ich mach mit ihm bauchrückentrainer und sowas mehr.

23:33 Ich ich ich hoffe mir einfach, dass es noch individueller wird, vielleicht tatsächlich auch noch n bisschen digitaler, das ist das, was bei uns noch n bisschen fehlt, muss man ganz offen und ehrlich sagen. Auch über Screens an den Wänden, über Biofeedback oder sonst irgendwie läuft da glaube ich geht noch einiges zusätzlich. Auch die kg GS.

23:49 Ja nicht nur die kg, sondern auch wie terminiere ich mich ein, wann bekomme ich Termine, wie sieht die Zukunft bei den Mitarbeitern aus, beim Kgg, wo wir ja auch in die Kooperation jetzt mit Herr Robin reingegangen sind, also um auch eben die Praxis zu digitalisieren, glaube ich, das ist schon auch ein erster Hebel auch für eine gesunde und erfolgreiche Kgg, Boah, da gibt es 1000 Ansätze tatsächlich ja.

24:08 Unlimitiert. Das ist ja das limitierteste Heilmittel, sogar im privaten Bereich. Wenn du wenn du da Pech hast, ja. Also ich finde das ist im Moment haben wir den Hebel über lhb BVB oder die Blanko die noch auf die Schulter reduziert ist, sonst ist es ja ein ein riesen budgetthema Diskussionsthema, dass die Kgg ordentlich verordnet wird.

24:30 Ich finde aber Budget hast du es gerade genannt. Also ich bin nicht abgeneigt eine Art Budgetverantwortung zu übernehmen. Weil haben. Wir ja jetzt mit der blanken Verordnung. Richtig. Und ich finde nämlich auch, dass nicht jeder Hans Peter jede Woche manuelle Therapie benötigt. Das ist, glaube ich einfach nicht. Und dann bitte die, die es wirklich benötigen mit Kgg, mit Aktivität, mit zurzeit höchsten Evidenz, mit Krafttraining und allem.

24:58 Sorry, ja, da sehe ich einen riesigen Hebel. Aber vor allem auch das Thema Eigenverantwortung des Patienten auch irgendwann zu erkennen. Wie lange gehe ich denn über eine Kgg oder bin ich bereit festzustellen, wie gut tut mir das und ich muss das langfristig machen und gehe einfach da auch in Eigenverantwortung in den Selbstzahlerbereich, melde mich vielleicht an, mache das Ganze dann auch vor Ort, um diesen diesen Hebel auch zu kriegen, ich mache jetzt oder ein Leben lang kgg, sondern zu sagen, alles klar, ich brauche.

25:23 Auch das sollte auch auf gar keinen. Fall ein Ziel sein, genau, sondern klar zu kommunizieren. Du kannst es. Ist so gut. Tu was für dich selber, melde dich an und mach regelmäßig deinen Sport allein, ne. Schönes Schlusswort würde ich sagen. Toll, danke für das tolle Glück, super drin, wir haben ja schon ein paar Podcasts zusammen aufgenommen, sie hat immer das. Letzte Wort, du musst.

25:43 Einfach Chris. Danke, dass ihr da wart. Danke, dass ich mit euch den Podcast machen durfte, wenn ihr mehr Ehe fahren wollt, bei euch auf der Seite ne. Genau. Crosscorpo Consulting. De verlinke ich euch. Stimmt gar nicht. Crosscorpo Consulting. Verlinke ich auch noch mal die Richtige. Genau, vielen Dank.

26:01 Danke, dass ihr da wart. Folgt dem Kanal bis dann ciao. Vielen Dank.